Не все бизнес тренинги одинаково полезны

Зачастую в своем бизнесе, которому вы посвятили пять, десять лет своей жизни, вы разбираетесь намного больше и лучше тренера. Тренер разбирается в том, как быть тренером. И да, если вы встанете за стойку продавца, выйдете в зал, сядете на телефонную линию, вы сможете продать лучше своих сотрудников, лучше тренера, предлагающего вам обучение продажам. Но вопрос в том, насколько это эффективно. Посчитайте, сколько стоит час вашей работы? Если вы вместо планирования, стратегии ринетесь решать сиюминутные вопросы обслуживания клиента в зале, это принесет больше дохода? За минуту — да. Если это так, то зачем вам сотрудники? Вернемся к вопросу затрат. Готовы ли вы бросить все свои дела и потратить три или четыре часа на отработку навыков и знаний со своими продавцами?

Бизнес-тренер

Последние новости Аркадий Цукер: История мальчика, научившегося жить с тяжелой болезнью и в 17 лет основавшего собственную компанию — вдохновляющий пример для сотен тысяч поклонников. Сегодня он известный исследователь, маркетолог и философ, теории которого вызывают ожесточенные споры в Интернете. Детство и юность Аркадий родился 7 мая года в Новокузнецке.

Сразу после рождения врачи поставили ему диагноз — тяжелая форма детского церебрального паралича. Родителям сообщили, что вести нормальную жизнь и заботиться о себе мальчик никогда не сможет.

О том, как упаковать свой бизнес-проект, чтобы найти средства на бизнес- тренер: «Найти инвестора даже в кризис – не проблема.

Фото Как выбирать тренинги, чтобы потом не было мучительно больно за потраченные впустую деньги и время — Куда ты пополз? Уже три часа дня! И последствия этих пробелов в подготовке мы ощущаем сразу, но осознаем много позже, с приобретением жизненного и профессионального опыта. Вот тогда и начинается нелегкий поиск тренингов, которые восполнили бы пробелы.

Делюсь своими лайфхаками, сформировавшимися за несколько лет активности по обе стороны баррикад: Но что вы ищете на страничке тренера?

Тренер для бизнеса

Невнедрение результатов тренинга или консультации. Но не будем делать поспешных выводов. Возможно, что чем выше профессионализм, тем вреднее вредности… Ниже мы приводим наиболее интересные и содержательные, на наш взгляд, высказывания самих специалистов. Молодому, малоизвестному тренеру нелегко найти заказчиков, поэтому он вынужден снижать цены на свои услуги. Но бизнес-тренеру найти такого бывает сложно, и это происходит полуслучайным образом.

И в дальнейшем все острее вновь и вновь возникает проблема повышения квалификации.

Бизнес-тренер Аркадий Цукер – точно не из тех, кому деньги и слава повлияло на мировоззрение Аркадия. Несмотря на проблемы.

Прошла двухдневная сессия и действительно не все ее участники были в восторге от процесса. Потому, что это была работа, порой нелёгкая и очень часто некомфортная, а не полу-отдых в приятном месте на что часто рассчитывают топ-менеджеры в подобных мероприятиях. Но это был очень интересный и, порой, захватывающий процесс, требовавший максимальной вовлечённости от каждого участника и участие в котором было скорее сродни сеансу психоанализа на практике.

Минимум теории только самое необходимое и много-много практики игровых взаимодействий. Не было условно-рабочих надуманных сценариев - все лишние атрибуты игры были сведены до минимума и только люди, их поведение и эмоции были реальными участниками процесса. Редко когда удаётся так обнажить интеллект, эмоции и привычки - чтобы их можно было препарировать, изучать и исправлять где это необходимо. Получилось сильно, смело, открыто, трудно, иногда весело и очень динамично.

Бизнес-тренеры, консультанты

Вернуться к статьям Тот факт, что знания лишними не бывают, никто оспаривать не станет. Поэтому закономерно, что популярность тренингов постоянно растет. Допустим, вы уже определились с направлением обучения.

Проблемы и возможности обучения тренеров". В роли ведущего, выступила бизнес-тренер Татьяна Коробенко – автор “Курса для.

Сергей Коновалов - бизнес-тренер, консультант. Стаж тренерской работы более и лет. Является автором методик, которые разработаны в результате работы на руководящих должностях в производственных компаниях, в том числе западных компаниях. Тренинги насыщены деловыми упражнениями и кейсами, формирующими практические компетенции участников обучения. Данила Дёмин - бизнес-тренер, консультант, коуч.

Работает в качестве тренера-консультанта с года. Большой опыт разработки и проведения бизнес-тренингов и обучающих программ для различных категорий персонала. Организовывал и проводил стратегические проекты: Имеет опыт индивидуальной коучинговой работы с руководителями. Подрбнее о бизнес-тренере Даниле Дёмине Владимир Тополов - бизнес-тренер, консультант, сертифицированный коуч.

Владеет технологией работы с большими группами от 25 до человек. Специализацией Владимира является обучение для руководителей, тренинги по жестким переговорам и сложным продажам. Эксперт по построению эффективной системы продаж. Имеет солидный опыт по ведению долгосрочных проектов по обучению персонала и проведению ассессмент-центров.

Тренинг"Системный подход к анализу проблем и принятию решений"

Руслан Лемещук В настоящее время область обучения и развития человеческих ресурсов продолжает развиваться и, за последний год, поднялась на качественно новый уровень. Произошли изменения в ожиданиях и требованиях современных заказчиков к профессионализму бизнес-тренера, качеству тренингов. Наблюдаются и изменения в предложении тренинговых решений, подходах к обучению и развитию человеческих ресурсов, что привело к расширению диапазона профессии бизнес-тренера и, соответственно, усложнило стоящие перед ним задачи.

Незнание мелочей, нюансов современной бизнес — организации, является одной из основных проблем начинающих тренеров.

Накопления Как стать бизнес-тренером На сцене я выступаю с самого детства. В школьные и студенческие годы я играл в КВН, после учебы некоторое время работал на радио, а потом занимался организацией и проведением мероприятий. Когда у меня появилась потребность в личностном развитии, я стал изучать психологию и иногда проводить бесплатные тренинги. Это была моя социальная нагрузка, я вел занятия для волонтеров, делился знаниями на студенческих форумах.

Как-то меня попросили провести тренинг, посвященный публичным выступлениям, уже за деньги. Я собрал теоретическую информацию и понял, что я это все знаю — как забирать внимание аудитории, как правильно говорить, как делать так, чтобы люди тебя услышали. Но меня этому никто не учил, я это все осваивал на практике. За первый тренинг мне заплатили девять тысяч рублей.

Это не шло ни в какое сравнение с тем, сколько я зарабатывал, занимаясь мероприятиями.

Проблемы тренингового бизнеса и их решения

Нашему герою — Микелю Стинсгорду — это удалось. Его история это смех сквозь слезы, за которым следует безмерное уважение к силе воли этого человека. Сразу отмечу, что встречаются различные варианты написания его имени и фамилии — Майкл Стенсгаард, Микаэль Стенсгаард и т.

В Украине можно наблюдать разные модели работы тренеров, стили и практики. Важно определять и решать конкретные бизнес-проблемы. Марина.

В какой-то степени наше благоговение пред зарубежными тренерами сложилось исторически и стало особенностью менталитета. Ничего, что стоит дорого, ничего, что говорит на чужом языке и без словаря его не понять, зато он оттуда! А на самом деле зарубежный специалист во многом проигрывает нашему. В чем именно - рассказывает Игорь Родченко: Либо человек владеет инструментарием обучения, либо нет.

Другое дело, что на результат обучения могут повлиять такие факторы, как неадаптированность зарубежной программы к современным российским реалиям или сложности во взаимодействии с группой в силу различного социального, культурного опыта, да и просто языка общения. В том виде тренингов, которыми занимаюсь лично я а это речевые коммуникации , подобные отличия имеют очень серьезное значение. Поэтому часто бывает так, что приезжий тренер предлагает модели поведения в публичном выступлении или в переговорах, которые у нас не работают.

Могу предположить, что в сфере финансов или планирования, в меньшей степени привязанной к национальным традициям, эффективность зарубежного тренера может быть высокой. На Западе в бизнес образовании накоплен огромный опыт, который не грех исследовать и использовать. Только ко всему надо подходить трезво и уметь отделять агнцев от козлищ. Может быть, громкое зарубежное имя - это вопрос престижа?

Коуч-тренинг"Колесо баланса жизни". Комплексный подход к решению проблем.

Секретные технологии привлечения клиентов — для бизнес-тренеров и не только. Главная проблема задача бизнес-тренера, работающего на себя — поиск потенциальных клиентов. Вы можете делать свою работу лучше всех, но Ваш успех в гораздо большей степени зависит от того, как Вы продвигаете и продаете то, что Вы делаете. Может быть, если Вы владеете искусством общения с людьми — у Вас не должно быть никаких проблем с привлечением потенциальных клиентов?

Какие проблемы может решить только западный тренер, а российский бизнес тренер не может Может быть, громкое зарубежное имя - это вопрос .

Описание тренинга Для кого предназначен данный тренинг: Корпоративным тренерам, специалистам по развитию, обучению персонала, -менеджерам. Начинающим фриланс-тренерам, имеющим опыт проведения тренингов, желающим повысить свою компетентность, пополнить свой тренерский багаж новыми действенными инструментами. Руководителям отделов и направлений, мотивированным на профессиональное развитие, а также освоение профессии бизнес-тренера.

Чего Вы можете достичь, приняв участие в данном тренинге: Повысите личную эффективность посредством выработки идеологии Лидера, разовьете в себе тренерские компетенции в сфере подготовки эффективного тренинга с подбором действенных моделей, структуры, кейсов, упражнений и т.

Тренинг тренеров - Возможные проблемы при ведении тренинга

Узнай, как дерьмо в голове мешает человеку больше зарабатывать, и что сделать, чтобы ликвидировать его навсегда. Кликни здесь чтобы прочитать!